Durch unsere strategisch breit aufgestellten Berater sind unsere Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus der Konsumgüter-, Automotive, Chemie- und Pharmabranche. Unsere Methodik bedient sich hochwertiger Praktiken des Executive Searches, insbesondere der persönlichen Direktansprache und hebt sich stark von der gängigen “Massen- bzw. Datenbankmentalität” der Branche ab: Wir möchten Sie mit Kandidaten und Kunden vernetzen, die im “verdeckten” Arbeitsmarkt agieren. Dabei agieren wir rein auf regionaler Basis und nur in der nachhaltigen Festvermittlung.

Unsere Berater bringen mehrjährige Berufserfahrung aus ihren jeweiligen Branchen und dem Rekrutierungssektor mit und haben nach dem Studium durch eine Promotion, einem MBA oder Master weitere Zusatzqualifikationen erworben. Sie haben im Ausland gearbeitet, sprechen mehrere Sprachen und sind thematisch Experten auf Ihrem jeweiligen Themengebiet. Die Gehälter unserer Berater richten sich nicht nach dem Erfolg im Einzelfall – Wir verzichten bewusst auf individuelle Erfolgsvergütung und vertriebliche Bonussysteme, um den Projekterfolg primär über die Zufriedenheit des Unternehmens und des Bewerbers zu messen. Komplexes Profilverständnis, “verdeckte” Marktzugänge und eine sozial nachhaltige Ausrichtung – dafür stehen wir – dafür steht Sustineri.